Tổng hợp từ bài phỏng vấn anh Trần Văn Thụ - trưởng đại diện công ty MTL (19/10/2020)

Bài phỏng vấn anh Trần Văn thụ - trưởng đại diện công ty MTL

Con gái làm Logistic có phù hợp? Những kỹ năng cần có khi sinh viên đi phỏng vấn xin việc tại các công ty Logistics ? Và những khó khăn mà công ty Logistics phải đối mặt khi dịch Covid bùng nổ ?

 

Hiện nay,  Logistics là một trong những lĩnh vực có tốc độ phát triển nhanh tại Việt Nam . Sự phát triển nhanh chóng khiến cho nhu cầu về nguồn nhân lực ngày càng tăng . Tuy nhiên , có một vài thông tin cho rằng : “Khi tuyển dụng nhiều công ty Logistics có xu hướng ưu tiên lựa chọn nhân viên nam hơn là nhân viên nữ ” – liệu có chính xác ? Ngày nay, hầu hết tại các công ty doanh nghiệp không còn tình trạng phân biệt giới tính của nhân viên ; vì dù bạn là con trai hay là con gái thì đều có những thế mạnh của riêng mình . Và ngành Logistics cũng không ngoại lệ . Bất kì nhân viên nào làm trong các công ty Logistics đều có thể đảm nhiệm các công việc ở bên ngoài như : Hải quan , nhân viên chạy hiện trường tại các khu công nghiệp lớn ,… Công việc chạy hiện trường được coi là một trong những công việc vô cùng vất vả trong ngành dịch vụ này , đòi hỏi sức khỏe và sự chịu đựng cao nhưng có những nhân viên nữ vẫn hoàn thành vô cùng xuất sắc . Có những nghiệp vụ đòi hỏi cần phải có sự nhẹ nhàng khéo léo như đàm phán các công việc với bên Hải quan , thì lúc này có lẽ con gái sẽ phát huy được khả năng ăn nói của mình .Tuy nhiên vẫn có những hạn chế nhất định đối với con gái :

1. Nhân viên nữ hầu hết sẽ có sức khỏe yếu hơn nhân viên nam. Khi ra ngoài hiện trường nhiều bạn nữ sẽ không thích nghi được với thời tiết ngoài trời.

2. Vấn đề thời gian : các nhân viên nam có thể đáp ứng được mọi giờ giấc về thời gian khi có yêu cầu , ví dụ như đêm tối có công việc cần xử lý gấp tại cảng thì họ đều có thể đến và xử lý.

3. Một vấn đề nữa mà xảy ra muôn thuở tại các công ty doanh nghiệp đó là khi các nhân viên nữ có thai , khi sắp sinh họ phải nghỉ việc . Vì vậy trong thời gian họ nghỉ việc các nhà quản lí phải sắp xếp nhân sự thay thế đồng thời sau khi họ sinh xong và đi làm lại phải bố trí các công việc một cách hợp lí . Đây là một trong những vấn đề khá “đau đầu” với các doanh nghiệp .

Vậy thì câu trả lời cho câu hỏi: con gái làm Logistics có phù hợp không ? Câu trả lời là “Có”. Bất kì ai cũng có thể làm chỉ cần có đam mê và sự nhiệt huyết , cầu tiến , học hỏi mọi lúc mọi nơi. Mỗi một nhà tuyển dụng nhân sự cũng như các doanh nghiệp đều sẽ cân nhắc các vị trí phù hợp với mỗi nhân viên sau khi đã tuyển họ vào công ty để họ có thể phát huy mọi khả năng , nâng cao hiệu quả làm việc .

Sau một thời gian dài tích lũy đầy đủ kiến thức trên giảng đường đại học thì mỗi một sinh viên đều sẽ phải đi phỏng vấn để xin việc lấy những kinh nghiệm thực

tế .

Sinh viên đi phỏng vấn tại các công ty Logistics cần phải chuẩn bị những gì ?

1. Trước khi phỏng vấn :

- Chuẩn bị tinh thần thật tốt , luôn lạc quan , tự tin vào bản thân .

- Hãy đảm bảo bạn đã tìm hiểu thông tin về vị trí xin việc , thông tin về công ty Logistics mà bạn sẽ xin việc . Các nhà tuyển dụng sẽ đánh giá cao một người ứng viên tìm hiểu kỹ về vị trí ứng tuyển , vì nó cho thấy bạn thật sự quan tâm công việc này và bạn là một người làm việc cẩn thận.

- Hãy chuẩn bị một CV xin việc thật chỉn chu , ngắn gọn nhưng đầy đủ , chính xác . Khi nhà tuyển dụng nhận được một hồ sơ sơ sài sẽ làm mất thiện cảm ban đầu .

- Không nên đi trễ,  ăn mặc gọn gàng đây vừa thể hiện cách bạn tôn trọng bản thân vừa là cách gây ấn tượng đầu tiên với người tuyển dụng .

- Chuẩn bị những kiến thức cần thiết về vị trí công việc trong công ty Logistics mà bạn muốn đảm nhiệm .

2. Trong khi phỏng vấn

Vì là những sinh mới ra trường nên thường các công ty Logistics sẽ không đòi hỏi quá cao về mảng kiến thức . Thường các nhà tuyển dụng sẽ đưa ra các tình huống cụ thể để các ứng viên xử lý .

- Cần phải suy nghĩ kỹ càng ; phải trả lời đúng trọng tâm , không vòng vo .

- Khi trao đổi cùng nhà tuyển dụng cần nói rõ ràng , lịch sự , tự tin , thể hiện sự nhiệt tình và đam mê của mình với công việc .

- Hãy là một ứng viên trung thực : Trong lúc phỏng vấn họ sẽ rà soát lại các thông tin của các ứng viên có chính xác như trên CV hay không . Họ sẽ lần lượt đặt ra các câu hỏi để kiểm tra kinh nghiệm , kỹ năng thực sự có giống như những gì bạn ghi trên CV. Hãy luôn trung thực trong các câu trả lời của mình .

Hãy là một ứng viên thông minh khi đi phỏng vấn để có thể tích lũy những kinh nghiệm quý báu cho bản thân . Nếu phỏng vấn không thành công , đừng vội chán nản hay dừng bước bởi ai cũng có những ưu nhược điểm và phỏng vấn là lúc bạn đang trải nghiệm .

Năm 2020 – một năm đầy khó khăn với các công ty các doanh nghiệp sản xuất kinh doanh . Dịch Covid 19 bùng nổ , mọi lĩnh vực mọi ngành nghề đều bị ảnh hưởng và các Doanh nghiệp Logistics cũng không ngoại lệ .

Vậy các công ty hoạt động trong ngành dịch vụ Logistics sẽ có những ảnh hưởng nhất định nào ?

1. Do nhiều nhà máy phải tạm ngưng hoạt động nên lượng hàng hóa cần lưu chuyển ít đi dẫn đến việc vận chuyển và giao nhận trong chuỗi cung ứng cũng giảm , ảnh hưởng lớn đến hoạt động của các doanh nghiệp kinh doanh dịch vụ vận tải Logistics .

2. Doanh nghiệp bị giảm nguồn thu đáng kể đối với hàng hóa xuất khẩu , nhập khẩu từ các nước có dịch , đặc biệt là thị trường lớn như Trung Quốc .

3. Các hoạt động logistics như vận tải giảm do dịch vụ thông quan bị cản trở , dịch vụ kho bãi , cước cũng bị ảnh hưởng nặng . Cửa khẩu Trung Quốc vốn đã thường xuyên bị quá tải , nay do ảnh hưởng dịch nên phát sinh lưu xe , việc xuất nhập khẩu ở các của khẩu trở nên phức tạp và mất thời gian .

4. Hàng hóa sản xuất ra nhưng không thể xuất khẩu , khiến cho chi phí lưu kho của sản phẩm tăng cao .

5. Một số doanh nghiệp Logistics lâm vào tình trạng mất khả năng thanh toán lương cho nhân viên trong công ty hoặc phải cắt giảm lương để duy trì hoạt động kinh doanh .

6. DN Logistics gặp khó khăn từ các hãng tàu : các tuyến chủ yếu là từ Trung Quốc , Nhật Bản các hãng tàu đều giảm chuyến , ảnh hưởng đến lịch xuất hàng và chất lượng dịch vụ .

   Trên đây là những khó khăn điển hình của các doanh nghiệp khi làm trong ngành dịch vụ Logistics. Mong rằng , khi dịch Covid được kiểm soát trên toàn thế giới , các công ty sẽ khôi phục lại được hoạt động sản xuất kinh doanh và tiếp tục phát triển mạnh mẽ hơn nữa !

                              Biên soạn: Phạm Thị Huế KTB59

TIN CÙNG CHUYÊN MỤC

KHO CFS TẠI CÔNG TY TNHH YUSEN LOGISTICS (VIỆT NAM) (29/12/2023)
Sáng ngày 6/12/2023 vừa qua, CLB Kết nối Doanh nghiệp Khoa Kinh tế cùng với thầy Trần Hải Việt đã có chuyến tham quan thực tế  đầy thú vị và bổ í...

Kho Ngoại quan và kho Tổng hợp tại Công ty TNHH Yusen Logistics (Việt Nam) (29/12/2023)
Vào sáng ngày 6/12/2023 vừa qua, CLB Kết nối Doanh nghiệp Khoa Kinh tế Trường Đại học Hàng hải Việt Nam phối hợp với Công ty TNHH Yusen Logistics (Việ...

GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KNDN CỦA KHOA KINH TẾ (06/11/2023)
Vào sáng ngày 28/10/2023,  Trường Đại học Hàng hải Việt Nam đã diễn ra  hội nghị “Tổng kết chương trình Kết nối Doanh nghiệp năm học 2022-2023” với sự...

HỘI NGHỊ TỔNG KẾT KẾT NỐI DN KHOA KINH TẾ (06/11/2023)
TỌA ĐÀM CƠ HỘI VÀ THÁCH THỨC CỦA HOẠT ĐỘNG KẾT NỐI DOANH NGHIỆP I. LỜI MỞ ĐẦU       Vào sáng ngày 28/10/2023 vừa qua, tại p...